Rubrica del lavoro

Assunzioni agevolate: nuovo incentivo “IO lavoro”

Il panorama degli incentivi per l'assunzione si arricchisce ancora di un nuovo strumento.

Anpal  ha pubblicato il decreto direttoriale 44/2020  con cui si  illustra un nuovo incentivo all'assunzione per i  giovani tra 16 e 24 anni  o per disoccupati  da almeno 6 mesi , senza limite di età .  Sono interessati i datori di lavoro privati  in tutto il territorio nazionale, tranne la Provincia di Bolzano.

Vediamo le altre caratteristiche del bonus:

  •  richiede assunzioni a  tempo indeterminato (anche per somministrazione) a tempo pieno o parziale, oppure contratti di apprendistato professionalizzante.  comprese le  trasformazioni di prapporti a tempo determinato.  Esclusi  il lavoro domestico, quello occasionale e l'intermittente.
  • consiste in un esonero contributivo (escluso il premio Inail) per 12 mesi dalla data di assunzione, entro un tetto di 8.060 euro, riproporzionato in caso di contratto a tempo parziale   Il  recupero contributivo sarà possibile entro febbraio 2022 . 
  • rientra nel  regime“de minimis” a meno che l'assunzione non generi un incremento occupazionale netto. Tale ultima condizione non è richiesta se i posti da occupare si sono resi disponibili a seguito di dimissioni volontarie, invalidità, pensionamento per raggiunti limiti d'età, riduzione volontaria dell'orario di lavoro o licenziamento per giusta causa.
  • Il nuovo aiuto è cumulabile con le agevolazioni concesse in caso di assunzione dei percettori di reddito di cittadinanza. 

Modalità di richiesta del bonus ANPAL "Iolavoro" 2020

  1. i datori di lavoro devono presentare un'istanza telematica preliminare all'Inps  che verifica i requisiti e la presenza delle risorse economiche; 
  2. Una volta ottenuto l'ok dall'istituto di previdenza il datore di lavoro  ha dieci giorni per efffettuare l'assunzione  e confermare la prenotazione.
  3. Il recupero avviene conguagliando le somme spettanti con i contributi a debito. (Sul tema dovrebbe giungere a breve una circolare INPS con le istruzioni operative per la gestione del bonus.

 

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